Агрохолдинг «Русское молоко» предоставляет широкие возможности для раскрытия потенциала и карьерного роста своих сотрудников.
Мы отчётливо понимаем, что инвестиции в квалифицированные кадры составляют основу долгосрочного успеха, и поэтому заинтересованы в привлечении на свои предприятия грамотных специалистов и формировании сплочённой команды профессионалов, способной реализовать поставленные цели.
Мы постоянно заботимся о повышении квалификации, мотивации, достойной оплате труда и социальной защищённости наших сотрудников. Особое внимание уделяем поддержке молодых специалистов, понимая, то будущее – за передовой молодёжью, теми, кто живёт и развивается в ногу со временем. Будучи заинтересованы в привлечении на предприятия агрохолдинга молодых талантливых ребят, мы сотрудничаем с крупными профильными учебными заведениями и сами «выращиваем» для себя специалистов, предоставляя субсидии на получение образования и именные стипендии.
Поскольку наш агрохолдинг – большая, многоуровневая организация, нам требуются квалифицированные сотрудники разных уровней и разных специализаций как для работы в управляющей компании агрохолдинга, так и непосредственно на производственных предприятиях Рузского района.
Работа у нас – это:
- соблюдение Трудового Кодекса РФ;
- достойная заработная плата, гибкая система мотиваций;
- перспективы карьерного и профессионального роста;
- обучение и повышение квалификации сотрудников;
- дружелюбный коллектив.
Мы приветствуем появление в своих рядах специалистов, чья энергия и профессиональные знания будут способствовать достижению наших стратегических задач. Если у Вас есть желание присоединиться к нашей команде, Вы можете отправить своё резюме в кадровую службу ОАО «Русское молоко».